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Entrevista Online: A entrevista de maneira remota está sendo utilizada cada vez mais por empresas de diversos segmentos com resultados igualmente positivos, se comparada a métodos tradicionais. Antes do Processo: definir qual equipamento e platarforma irá usar (ficar atento a e-mail e ligações). Além disso, escolher o local ideal de preferência silencioso e a vestimenta adequada(drasscode). Contudo, pesquise a fundo sobre a empresa (redes sociais, site oficial, etc.). Participando do Processo: Primeiramente, atente-se ao dia e horário e, prepare-se para estar disponível 10 minutos de antecedência. Isso te dá tempo para resolver imprevistos que possam surgir. Deixe todo resto offline (notificações). Não só fique atento a postura e espere o recrutador terminar de falar, mas também fique atento ao Marketing Pessoal. Pitch: Apresentação de 3 (grupo) a 5 minutos(individual) sobre você. O que falar?

• Nome;
• Formação;
• Local de residência;
• Idade;
• Breve histórico profissional;
• Principais conquistas;
• Por que deseja a vaga.

Dicas:

• Seja claro e objetivo
• Tenha entusiasmo, sua apresentação não deve ser travada
• Treine entonação, cadência e projeção
• Aprenda técnicas para não deixar o nervosismo tomar conta
• Menos é mais
• Construa uma linha lógica
• Apresente resultados
• Esteja pronto para responder perguntas

Perguntas de praxe:

• Você pode falar um pouco sobre você?

(fora do currículo)

• Como você ficou sabendo da vaga?

(onde se cadastrou)

• Quais são os pontos fortes?

(inteligência emocial, visão cistênia, resiliente, etc.)

• Quais são os seus pontos de melhoria?

(pontos técnicos x pontos profissionais)

• Por que você está interessado em trabalhar para esta empresa?

(puxe o saco!)

• Fale sobre um desafio ou conflito que você enfrentou no trabalho e como você lidou com isso?

(experiências)

• Por que existe uma lacuna no seu currículo?

(fiquei desempregado, busquei e estou buscando melhores oportunidades de capacitação profissional, além usar este tempo para realizar cursos)

• Você tem alguma pergunta?

(benefícios, salário, dúvidas sobre a empresa, etc.)

-Como montar um bom currículo?

<Nome> endereço: bairro/cidade telefone: ddd e-mail likedin data de nascimento(com ou sem)

Objetivos:(aérea ou função)

Resumo Profissional:(pontos chaves do cargo)

Formação Acadêmica:(Universidade, títulos, curso técnico, data de conclusão)

Experiência profissional:(nome da empresa, função e período(mm/aa))*3 últimas ou as mais relevantes

Idiomas:(básico, intermediário, avançado)

Informações Complementares/Adicionais(cursos)

-O que não entra?

Competências comportamentais(não entram no currículo, só competências técnicas)

sem cpf ou rg

foto somente necessário

estado civil

pretensão só quando for combinado